Бизнес-медиация и коммерческие споры

+7 (495) 324-56-59

Эффективно проведем переговоры, основываясь на реальных интересах вашего бизнеса и сохраняя конфиденциальность информации.

Стоимость услуги от 6 500 р.

Коротко об услуге

Медиация - это альтернативный способ разрешения споров, при котором независимый медиатор помогает сторонам достичь взаимоприемлемого соглашения.

В отличие от судебного разбирательства, этот процесс акцентирован на сотрудничестве и конструктивном диалоге, что способствует более гибкому подходу к решению конфликтов.

Какие проблемы решает услуга

У компании нет ресурса для длительного судебного разрешения конфликта (время, финансы)

Отсутствует выработанная стратегия ведения переговоров

Есть конфликт с партнером/поставщиком/заказчиком

Напряженная атмосфера, негативный эмоциональный фон при взаимодействии со второй стороной конфликта

Переоценка своих возможностей и перспектив судебного разрешения спора

Отсутствие видения путей разрешения конфликта и, как следствие, неверная (проигрышная) стратегия защиты своих интересов

Отсутствие гибкого подхода к урегулированию конфликта

Нет взгляда со стороны на конфликт и альтернативных путей его разрешения, отсутствие положительного результата

Когда услуга актуальна

- Споры между партнерами. Во всех случаях, когда возникает разногласие между акционерами или партнерами, которое может угрожать стабильности компании.

- Конфликты с клиентами или поставщиками. Если сотрудничество не удовлетворяет, но стороны заинтересованы в сохранении деловых отношений.

- Разрешение трудовых споров: когда конфликты между сотрудниками или с работодателем могут привести к потере рабочей атмосферы и продуктивности.

Кому актуальна услуга

Генеральным директорам

Директорам по правовым вопросам

Что входит в услугу

Первичная консультация:

ознакомление с ситуацией, анализ конфликта и определение всех заинтересованных сторон.

Подготовка к медиации:

оформление необходимых документов.

Сессия медиации:

проведение одной или нескольких встреч, где медиатор ведет обсуждение, помогая сторонам находить решения, которые удовлетворяют их интересы.

Финализация соглашений:

помощь в оформлении достигнутых соглашений и выработка планов по их реализации.

Результаты услуги

Разрешение конфликта путем заключения медиативного соглашения, удовлетворяющего интересы обеих сторон конфликта.

Выгоды работы с нами

- Существенная экономия времени на получение результата при разрешении конфликта. Никакого 30-ти дневного претензионного порядка, долгого ожидания назначения заседания и затягивания рассмотрения дела вереницей переносов.

- Экономия средств: в среднем затраты на ведение дела в суде варьируются от 100 000 р. до бесконечности. В перечень затрат входят услуги юриста, госпошлина, сопутствующие (на курьеров, почту, экспертов). Стоимость медиации значительно ниже, стороны могут выбрать медиатора себе по карману

- Сохранение возможности дальнейшего сотрудничества, не остается неприятного осадка проигравшей стороны. Кроме того, участие медиатора нейтрализует наколенный эмоциональный фон между сторонами

- Сохранение конфиденциальности: судебные процессы между предпринимателями по большей части в открытом доступе, что дает возможность в любой момент узнать цену спора, иные обстоятельства, каков исход дела. В свою очередь процедура медиации конфиденциальна и ее содержание доступно только для участников процедуры.

Этапы реализации

Первичная консультация

вступительное слово медиатора (пояснение сторонам о процедуре медиации)

Презентация сторон

каждая сторона рассказывает, в чем, на ее взгляд, заключается конфликт

Дискуссия

обмен сторон мнениями по итогу услышанного

Кокус

беседа медиатора с каждой стороной индивидуально

Формирование повестки дня

стороны формулируют и фиксируют вопросы, по которым они хотят прийти к соглашению в ходе процесса медиации

Выработка предложений

стороны обмениваются предложениями – ключевой этап медиации, медиатор помогает сторонам при необходимости услышать друг друга, прийти к решению, удовлетворяющему обоих

Подготовка соглашения

те предложения, которые согласовали стороны формируются в медиативном соглашении с указанием последствий нарушения условий такого договора

Нотариальное удостоверение медиативного соглашения:

привлечение нотариуса, администрирование процедуры удостоверения, если релевантно

Выход из медиации:

обратная связь медиатору от сторон по уровню их удовлетворенности по итогу процедуры медиации.

CRM-форма появится здесь

Кейсы по направлению

Как начинающему руководителю выдержать первые 30 дней шторма: успешный кейс выращивания лидеров

Управление многонациональной командой для международного проекта

Ускоренная адаптация нового департамента после слияния компаний

Налаживание системы обработки персональных данных для крупного клиента

Интересные статьи

Нематериальная мотивация сотрудников: что работает лучше денег?

Операционные HR-метрики - какие существуют, зачем нужны, как применять

Что на самом деле происходит в HR: О чем не догадываются СЕО

НДС без границ: Как продавать товары за рубежом, не пересекая таможню РФ

ООО "ТАЛАНТ ГРУПП"

Превращаем кадровые вызовы в истории роста.

115230, Москва, Варшавское шоссе, дом 42

Телефон: +7 (495) 324-56-59

Email: info@talant-group.ru

Медиация